![「ビジネスと人権」オウルズコンサルティンググループ羽生田慶介CEOインタビュー©The Tokyo Post](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/09/image-4.png?fit=300%2C169&ssl=1)
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ビジネスに関する記事一覧
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![画像:shutterstock 裁判所](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/05/shutterstock_1556951036.jpg?fit=300%2C225&ssl=1)
コロナ時短訴訟で1審の違法判決が確定 グローバルダイニング側が控訴取り下げ
![アンケート調査 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/08/shutterstock_2018400356.jpg?fit=300%2C200&ssl=1)
ほぼ全企業が「人権リスクある」と回答 「人権デューデリジェンス知らない」が5割 「月刊総務」調査
![ビジネスと人権 ©The Tokyo Post](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/06/635c3d5ff87367600a9441e0a2a6428f.png?fit=300%2C169&ssl=1)
経済産業省が「人権DD」推進のガイドライン案を公表 パブリックコメントを募集
![繊維業(イメージ) 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/08/shutterstock_443053963.jpg?fit=300%2C200&ssl=1)
「繊維産業にとって生き残りをかけた取り組み」 日本繊維産業連盟が人権配慮のガイドラインを公表
![ファッションは価値を語れるか?ビジネスと人権インタビュー ©The Tokyo Post画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/07/93c17b5bcc64ef1484b5500cb56c8c05.png?fit=300%2C251&ssl=1)
【ビジネスと人権】ファッションは価値を語れるか。繊維産業連盟が人権DDガイドライン策定へ
![女性起業家(イメージ) 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/07/shutterstock_1030641592.jpg?fit=300%2C199&ssl=1)
女性起業家コンテスト「AIによるハラスメント検知と労働環境改善」がグランプリ
![パタゴニア看板 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/07/shutterstock_2152777969.jpg?fit=300%2C200&ssl=1)
パタゴニアの従業員が会社に「無期転換逃れ」改善求め労働組合結成
![株価チャート(イメージ) 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/07/shutterstock_1720647160.jpg?fit=300%2C200&ssl=1)
参院選の結果歓迎の経済界コメントまとめ 株高・円安の進行続く
![調停(イメージ) 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/07/shutterstock_688358617.jpg?fit=300%2C200&ssl=1)
職場のハラスメントに裁判以外で法的解決を 国内初のADRセンター開設
![インドカルカッタ2020年 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/07/shutterstock_434309626.jpg?fit=300%2C199&ssl=1)
「共通価値を重視しアジアのサプライチェーン構築を」令和4年版通商白書で
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男女賃金格差の開示を義務付け 女性活躍推進法の省令改正で7月から
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スルガ銀行役員不当解雇判決を「第三者委員会報告書格付け委員会」改革の契機とせよ
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世界初「経血量を計測できる吸水ショーツ」開発スタート
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企業が政策で重視するのは「資源価格上昇」「サプライチェーン課題」経団連調査
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本日施行AV新法 「撮影が中止に」など出演者らの抗議相次ぐなか
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岸田首相発表の物価高対策や節電ポイントを付与の方針にSNS荒れ模様
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フードデリバリー配達員は団体交渉が可能か? ウーバーイーツは拒否
![永山 晴子(デロイト トーマツ グループ 評議員)©30%Club Japan](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/06/828c9b2140569c89254f236f7ae40919.jpeg?fit=300%2C200&ssl=1)
女性役員を2030年までに30%へ「30%Club Japan」第二期Chairに資生堂CEO魚谷氏が再任
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人権デューデリジェンスの現状や取り組みを学ぶセミナーを開催 UNDPと外務省が共催
![福井県美浜原発の1,2号機は廃止措置工事中、3号機は定期検査実施中だ 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/06/shutterstock_2014720391.jpg?fit=300%2C200&ssl=1)
政府の節電要請に「原発の再稼働を」の声 エネルギー政策の転換期か
![赤ちゃんを抱く男性 画像:shutterstock](https://i0.wp.com/thetokyopost.jp/uploads/2022/06/shutterstock_1031337247.jpg?fit=300%2C200&ssl=1)
「育休」から「育専」へと意識を変えよう 育児支援の会社が呼び掛け
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